アマゾンの週5日出社義務は妥当＝ＡＷＳトップ

　米アマゾン・ドット・コムのクラウド部門ＡＷＳのマット・ガーマン最高経営責任者（ＣＥＯ）は１０月１７日、論争を呼んでいる従業員への週５日出社指示について、その妥当性を改めて主張した。３月２０日、パリで撮影（２０２４年　ロイター/Benoit Tessier）

［１７日　ロイター］ - 米アマゾン・ドット・コムのクラウド部門ＡＷＳのマット・ガーマン最高経営責任者（ＣＥＯ）は１７日、論争を呼んでいる従業員への週５日出社指示について、その妥当性を改めて主張した。

アマゾンは現在週３日出社を義務付けているが、９月にアンディー・ジャシーＣＥＯが「発明や協力、相互の意思疎通」のために来年１月から週５日出社に切り替えると表明している。

これに対して多くの従業員からは、通勤時間が無駄になる、あるいは外部機関のデータではオフィス勤務のメリットが裏付けられていないといった不満の声が上がった。

しかしガーマン氏は「この方針変更にかなり期待感を抱いている」と述べた上で、自身が話をした従業員１０人のうち９人は週５日出社に賛同したと明かした。

同氏は、週３日出社ではアマゾンが追求する目標を達成するのが難しいと指摘。「週５日出社の環境で働きたくない人は、別の企業が至るところにある。面白い製品を本当に開発したい場合に、対面ではない職場でわれわれにそれができるという光景を今まで見たことはない」と訴えた。

アマゾンの広報担当者はコメントを拒否した。